向下扎根 向上生长

世纪鞍山 明旭

自毕业加入世纪鞍山、融入五矿矿业大家庭以来，四年有余，我从一名初出茅庐的应届毕业生，成长为一名扎根矿山、履职尽责的技术骨干；从对矿山建设一无所知，到能够独立承担关键岗位工作、承担管理职责。一路走来，所有进步与收获，都离不开公司的栽培、领导的指导与同事们的热心帮助。

初入职场，我怀揣憧憬，也心怀忐忑。陈台沟铁矿建设规模大、技术难度高、任务艰巨。面对竖井、胶带斜井、溜破系统等复杂工程，面对基建计划编制、投资报表统计、系统图纸更新等细致繁琐的工作，我一度感到压力重重、无从下手。理论与实践的差距、专业知识与现场需求的脱节，让我深刻意识到，校园所学只是起点，真正的成长必须扎根一线、躬身实践。

幸运的是，五矿矿业为青年员工搭建了完善的成长平台，世纪鞍山更是给予了青年员工充分的信任与成长空间。从入职第一天起，公司就以 “传帮带” 的方式，让经验丰富的领导和同事手把手教、耐心细致带。刚接手基建计划编制工作时，我对全盘统筹、现场衔接毫无经验，是领导逐字逐句梳理工作要点、拆解任务逻辑，耐心讲解36个月基建总目标与年度、季度、月度计划的衔接关系；是同事毫无保留分享工作经验、传授实操技巧，帮我快速克服畏难情绪、理清工作思路。从2022年接手月度基建投资报表，重新梳理2017年至今，长达八年的项目投资数据，做到分类清晰、数据精准、上报及时；到2023年独立完成年、季、月度基建计划编制，确保计划科学可行、贴合现场；从熟练完成通风、排水、开拓、避灾线路等各类系统图纸月度更新，到牵头组织咨询服务类项目询价比选采购、规范科室技术资料管理；从参与井下工程质量巡检、深入现场积累实操经验，到光荣加入中国共产党、被聘任为生产技术科副科长，四年时光，岗位在变、职责在变，不变的是公司的信任和培养，以及在实干中不断成长、不断蜕变的自己。

个人成长，始终与企业发展同频共振、双向奔赴。四年来，我亲眼见证陈台沟铁矿从前期筹备到2023年7月全面开工，到为今年年底前实现组织安全设施设计竣工验收的重点目标奋力前行。每一个节点，每一次突破，都凝聚着大家的汗水与智慧，也激励着我不断奋进。在参与项目建设的过程中，我褪去了青涩与浮躁，多了沉稳与担当；告别了理论空谈，练就了实干本领。我深知，自身仍有不足，井建专业知识仍需精进，矿山智能化技术掌握不够深入，现场管理能力仍需持续提升。未来，我将常怀感恩之心、常思奋进之举，以更饱满的热情、更务实的作风投入工作，为公司高质量发展贡献青春力量。