文章来源:发布日期:2026-07-21
我与世纪鞍山共成长
世纪鞍山 聂弘旭
恍惚间入职已三年余,如今思忆感慨颇深,慨叹时间飞不停息,慨叹工程日新月异,慨叹成长拾级而上。毕业伊始即加入世纪鞍山,毫不夸张地讲我与世纪鞍山相互见证,他见证着我从学生踏入职场,我见证着他数不清的从“零”到“一”。
我2022年7月正式加入世纪鞍山大家庭,坦白地说既憧憬又忐忑,憧憬和忐忑均来源于未知——全新的身份。不过很快憧憬依旧,忐忑打消。作为当年入职的“老幺”,备受各位领导、前辈、同事们的照顾,也正因如此我以极快速度融入集体、适应新鲜的环境与崭新的生活。
经过公司安排,前期分配至工程预算科参与预结算工作。工程预结算涉猎点多、覆盖面大,包括工程、造价、法律等多个层面,作为采矿专业出身,我深谙学习之路任重道远。在科长带领下,以公司与科室制度为切入点,把握基准保证工作有“法”可依;以招标文件、设计方案、图纸为抓手,掌控方向使得工作有“理”可循;以横、纵向作业流程为指导,联动全局力达工作有“迹”可查。
为向基建期过渡,公司科室、人员调整,学习预算三个月后我分配至工区回归本职工作——采矿技术管理。正是在预算科对采矿工作有了初步认识,随着工区现场管理的深入,从前辈“传、帮、带”结合所学专业知识融会贯通,逐渐地我开始独立作业,迈出的每一小步都是切身感受的巨大喜悦,这一年是2023年。这一年是成长之年是关键之年也是世纪鞍山采选工程的筹备与开工之年,诸多工作如火如荼,很荣幸成为参与其中的一份子。筹备阶段,跟踪现场办公室建设、对接图纸设计、材料选择、进度计划、人员梳理等多项工作。正式开工后,积极参与现场值班值守工作、协调解决施工问题、关键部位作业旁站等各类环节。
步入2024年,世纪鞍山开始战略攻坚全面建设,与之对应我同样全面成长。安全、质量统抓,细化标段管理,从工程现场的监督检查到组织协调施工单位、监理单位开展工作,完善责任划分,做到工作有的放矢。这一年见证了建设工作许多第一次,4月随着3#胶带斜井第一炮响,采选工程井巷标段全部开工建设,采选工程迎来建设高潮。科研项目也在这一年扎堆“生根结果”,作为一名技术人员积极参与“产学研用”技术创新,配合完成多项高校科研项目,如协调组织人员安排、参与技术分析交流。
转眼来到2025年,世纪鞍山基建工程进入建设巅峰。为顺利向生产期过渡,工区完成重组改制成立车间。8月大批“新鲜血液”融入,此时的我已然从初始萌新成长为技术骨干,效仿前辈参与人才培养,发挥“老带新,传帮带”作用。
回望加入世纪鞍山的三年时间,青涩褪去逐渐成熟,这些收获与成长离不开同事们的帮助,感激之情无以复加。特别是近两年“传承”在我这有了特殊意味,经历了“老带新”、参与了“传帮带”,见证他人成长同自己成长一样喜悦。当然,我明白自身仍存在许多不足,现场经验欠缺、协调沟通能力有待提高、知识储备浅薄等等,对此我会积极查缺补漏、补齐短板,继续学习不断成长。